Er der nogen som ved hvorfor Socialminiteriet har udsendt en pjece, hvor det oplyses at førtidspensionister efter de gamle regler (før 2003) må arbejde og ikke på nogen måde kan miste retten til førtidspension. Men samtidig fortæller at dette ikke glælder for førtidspensionister efter de nye regler - altså at de gerne må (prøve) at arbede, men at det kan betyde at man mister sin pensionsret - selvfølgelig mister man helt eller delvis sin pension, det jeg spørger til er ikke pengene, man pensionretten ?
Så vidt jeg ved handler det om, at efter de gamle fp-regler (før 2003) fik man pension hvis arbejdsevnen var nedsat til under det halve, hvor den efter de nye fp-regler (efter 2003) skal være nedsat til det ubetydelige.
På den baggrund mener man, at der kan være nogle “gamle” fp’ere, som besidder en arbejdsevne der kan udnyttes på arb.markedet, og det vil man så give dem mulighed for at prøve af, uden at de risikerer at miste deres fp.
Hej, tak for svaret, det lyder meget rigtigt.
Jeg synes blot er det er lidt dumt af det offentlige at man på den måde forhindre nogle fp´er i at tjene en smule og dermed skulle have mindre udbetalt i pension !
Men som en engang fortalte mig der er 2 slags logik
[QUOTE=custer;114884]
Jeg synes blot er det er lidt dumt af det offentlige at man på den måde forhindre nogle fp´er i at tjene en smule og dermed skulle have mindre udbetalt i pension !
[/quote]
Mener du de nye fp’ere?
Hvis man har opfyldt reglerne for at få fp efter de nye regler, så bør man ikke have ret meget arbejdsevne tilbage, ihvertfald ikke nok til et fleksjob.
Derimod kan der godt være nogle “gamle” fp’er som vil være i stand til at bestride et fleks-job.
Ja jeg mener de nye fp´er. Jeg er en af de nye. Jeg kunne godt tænke mig en lille smule arbejde, altså prøve, det går nok ikke, men jeg ville gerne prøve, men reglerne forhindre mig desværre i det - jeg vil jo ikke risikere at miste min pensionsret.
Men; So be it !
